動態焦點
為以創新思維引領發展，以創新舉措推進工作，有效破解發展難題、增強發展動力，不斷開創高質量發展新局面。7月22日-23日，粵北區域在韶關召開上半年經營分析會。集團黨委副書記路文，總會計師葉蘇柳，副總經理冉去疾，黨群工作部、紀檢室、財務部、企業管理部、教材中心及教圖公司等相關部門同志，粵北區域管理中心及子公司班子成員參加會議。會議由粵北區域管理中心總經理劉蘭蘭主持。
會上，粵北區域管理中心財務副總經理馬鳴娸作區域上半年經營情況匯報，重點從邊利角度分析收入結構對利潤空間的影響，強調子公司在拓展業務時要重點關注邊利、費用等指標，并對24年回款情況等考核指標進行說明和披露。各子公司逐一匯報了上半年經營情況和網格化改革、新業務拓展等重點工作落實情況，對照年度預算目標或經營同比匯報了下半年工作思路和工作舉措。會議期間，采取滾屏播放的方式通報了各單位新業務拓展、考核扣分項情況以及審計整改事項。
紀檢室主任雷敏采取“以案說法”開展黨紀學習教育，從工作紀律、廉潔紀律和群眾紀律三個方面剖析黨的紀律規矩是什么，通過實際案例讓大家明白能干什么、不能干什么。她強調，各單位要持續開展黨紀學習教育，通過學習進一步提升合規經營的意識和能力，建立風險防控機制，把遵規守紀刻印在心，內化為言行準則，做到學紀、知紀、明紀、守紀。
集團副總經理冉去疾以“抓實審計整改 提質規范經營 高質量推動教育服務再上新臺階”為主題，圍繞審計整改和網格化改革，深入剖析業務漏洞和存在風險，針對存在問題部署下一步工作安排。他強調，集團教育服務整體處于轉型升級的突破期，要破除傳統業務模式的路徑依賴，做實規范經營和網格化管理改革。目前，雖然困難重重、阻力重重，但我們要有歷史和格局和責任擔當，強化再學習能力，從事業發展和保護干部的角度走出舒適區、勇往直前，使網格化改革真正落地見效，實現可持續發展。
集團總會計師葉蘇柳以“強化財務內控管理 筑牢高質量發展根基”為主題，從六個方面通報了粵北區域在專項工作存在的問題，并從完善體系、文化宣導、壓實責任、定期評估四個方面對加強內控管理進行指導，詳細列舉了關鍵策略和具體舉措。強調各單位要嚴格按照集團部署進一步強化企業內控管理，提高經營效率和風險防控能力。
最后，集團黨委副書記路文在聽取各部門、各單位匯報后，表示上半年粵北區域工作開展重點突出，亮點紛呈，各項工作取得積極成效。對全年工作提出三點要求。 一是聚力全面從嚴治黨 ，筑牢高質量發展根基。堅持學習貫徹黨紀學習教育和二十屆三中全會精神，時刻警鐘長鳴，把合規管理作為落實發展首責的重要保障、作為防范化解重大風險的有力手段、作為提升經營管理軟實力的關鍵內容。二是堅持守正創新，激發干勁闖勁。圍繞高質量發展需要，在領導帶頭、改進作風上作示范，在結合實際、創新新業務上下功夫，在真查真改、推動發展上出實招。三是增強履職能力，積極擔當盡責。增強使命感責任感，在學習和實踐中不斷提高政治站位，增強履職能力，積極擔當盡責，全力完成全年各項任務目標。
此次經營分析會不僅是對粵北區域過去半年工作的全面回顧與總結，更是對下半年工作方向與重點任務的明確部署。粵北區域將堅持守正創新，聚焦突破，以更加堅定的信心，更加扎實的舉措，投入到接下來的工作中，確保年度任務目標的達成。
(粵北區域管理中心)
